Bezügesachbearbeiter*in (d/m/w)

Vorbereitung und Berechnung der Zahlbarmachung der Bezüge aller Beschäftigtengruppen (Tarifbeschäftigte TV-L BH, stud. Beschäftigte, Beamtinnen/Beamte) einschließlich der damit zusammenhängenden Tätigkeiten:

• Zahlbarmachung aller Bezüge mit Klärung der Anspruchsvoraussetzungen, Eingabe in SAP und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
• Prüfung und Entscheidung der Sozialversicherungstatbestände
• Berechnung der Beitragszuschüsse nach SGB V und Nachweisüberwachung
• Prüfung und Entscheidung der Zusatzversorgungspflicht
• Überwachung und Prüfung Mindestlohngesetz
• Bearbeitung von Pfändungen
• Rückrechnung von Überzahlungen inkl. Überwachung der Rückzahlung, Mahnung, Korrespondenz
• Feststellung der Entgeltfortzahlung bei Abwesenheiten inkl. Korrespondenz
• Bearbeitung von Entgeltwegfall bei Freistellungen ohne Fortzahlung inkl. Korrespondenz
• manuelle Personalkostenberechnung gegenüber Dritten (Personalkostenerstattungen)
• manuelle Berechnung von Regressforderungen inkl. Korrespondenz und Überwachung des Zahlungseingangs
• Personalkostenhochrechnungen für Drittmittelgeber
• Listenbearbeitung zu AAG, EEL, ELSTAM, eAU
• Schriftverkehr mit Finanzämtern und Krankenkassen
• Bearbeitung von Erstattungsanforderungen bei Krankenkassen (für Mutterschutz, Elternzeit, Teilzeit, Pflege, Beurlaubung)
• Ausstellung von Bescheinigungen für Krankenkassen, Ämter, Behörden
• Berechnung und Prüfung der Jahressonderzahlung insb. bei Erziehungsurlaub und Beurlaubung
• Klärung mit der zentralen Zulagestelle für das Altersvermögen bzgl. Zulagen, Riesterverträgen
• Schriftverkehr mit der VBL v.a. hinsichtlich der wiss. Mitarbeitenden
• Berechnung und Prüfung von Jubiläumszuwendungen, Einmalzahlungen etc.

• erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachangestellte*r oder Steuerfachangestellte*r bzw.
  gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
• Kenntnisse und Erfahrung auf dem Gebiet des Tarif- und Beamtenrechts wären vorteilhaft
• Kenntnisse des Sozialversicherungsrecht, des Steuerrechts (EStG) und des
  Zusatzversorgungsrechts des öffentlichen Dienstes
• Wissen im Pfändungsrecht
• Erfahrungen in der Anwendung der Abrechnungssoftware SAP
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• serviceorientiertes und kommunikatives Verhalten sowie Teamfähigkeit von Vorteil
• sehr gute Deutschkenntnisse
• gute Englischkenntnisse sind wünschenswert

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen (zusammengefasst in einem PDF-Dokument, max. 5 MB) ausschließlich per E-Mail an Frau Theil unter personalabteilung-TB-bewerbungen@win.tu-berlin.de.

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.abt2-t.tu-berlin.de/menue/themen_a_z/datenschutzerklaerung/ .

Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen.